Más de 2 mil 500 vacantes de empleo formal fueron ofertadas a jóvenes de Baja California durante dos ferias de empleo realizadas en instalaciones de la Universidad Autónoma de Baja California (UABC) en Mexicali y la zona de Otay, en Tijuana, con la participación de más de 70 empresas.
En Mexicali, la Feria Nacional de Empleo para las Juventudes 2026 se llevó a cabo en la Facultad de Ciencias Administrativas de la UABC, donde se ofrecieron oportunidades laborales en sectores como manufactura, comercio, logística, servicios y tecnología.
La jornada se complementó con una feria realizada el 15 de septiembre en la zona de Otay, Tijuana, con el propósito de ampliar los espacios de vinculación entre jóvenes y empresas interesadas en incorporar nuevos perfiles a sus equipos de trabajo.
El secretario del Trabajo y Previsión Social, Juan Manuel Martínez Verdeja, señaló que estas actividades buscan acompañar a las juventudes durante su incorporación al mercado laboral, mediante opciones relacionadas con sus perfiles e intereses, además de brindar información sobre condiciones y prestaciones laborales.
Por su parte, la directora de la Facultad de Ciencias Administrativas de la UABC, Sósima Carrillo, destacó la importancia de acercar oportunidades laborales a los espacios universitarios y fortalecer la relación entre la preparación académica y las necesidades del sector productivo.
Durante las ferias también participaron dependencias e instituciones de los tres órdenes de gobierno, entre ellas las secretarías de Economía e Innovación e Inclusión Social, DIF, Infonavit, el Centro de Conciliación Laboral y Jóvenes Construyendo el Futuro.
Estas instituciones ofrecieron orientación relacionada con derechos laborales, vivienda, capacitación y programas de apoyo para las personas interesadas en incorporarse al mercado de trabajo.
Entre las empresas participantes estuvieron Banamex, Comex, Hoteles City Express, GMC Chevrolet, Profuturo, Enerser, Grupo Tecma, McCain, Grupo Tress, El Trompo, Fastenal, CRIT Baja California, Petco, Distribuidora El Florido y GEN Industrial, entre otras.
De acuerdo con el Gobierno del Estado, la vinculación directa entre jóvenes y empleadores permite ampliar las opciones de contratación formal y fortalecer la relación entre educación y empleo, acercando alternativas de desarrollo profesional a las juventudes de Baja California.
